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求职时,你是否挑选老板?

<>     我们无法选择自己的父母,但有权选择自己的老板。据说,导致员工离职的原因很大程度上是因为“老板”,而非所谓的“发展空间”。《职场指南》调查发现,近80%的人在<a href="http://lady.163.com/lady2003/special_role/whitecollar/whitecollar.html" target="_blank" ><FONT color=blue>求职</FONT></A>时会选择老板;另外约20%的人则表示不会。无论他们在求职时是否考虑老板这个因素,也不管这个因素在他们考虑的各项因素中所占比例是多少,所有被访者一致认为,老板对工作的影响非常大。<BR><BR>  </P>
如果有一天我突然不辞而别了,请在梦的另一端寻找我~
那么各位你对你心目中的老板又是一个什么样的概念呢?
如果有一天我突然不辞而别了,请在梦的另一端寻找我~
我选美女老板的说…………
~_~你看看这瓶子里,都是些什么呀!Never quit!
<FONT color=#0033ff>老板长得怎么样我不管,但是我希望他/她是个讲道理的人,不轻信谗言</FONT>
无可奈何花落去,似曾相识燕归来
<>会!这是我选择工作的关键条件之一!</P>
<>一个优秀,有才能,通情达理的领导,企业才能很好的发展,员工才能才可以发挥~</P>
最好的不是 得不到 和 已失去,而是眼前的 幸福。 人, 要活在当下~
当然会的,感觉啦
<><FONT color=#3300ff>面试见我的不是老板哦,是经理。</FONT></P>
<><FONT color=#3300ff>不过我过去2个老板都是很好的一个人。</FONT></P>
<><FONT color=#3300ff>现在这个就是没什么文化的,超级郁闷。</FONT></P>
[glow=255,#FF00CC,3][B][face=新宋体]曾经U1份真诚DI摆在偶D面前,但4偶米U珍C,等到失7D4候偶才后悔默G……如果非要在这份I+↑1个期限,偶C望4—1万年![/face][/B][/glow]
<>以前没挑...以后要挑了...</P>
<>那种没文化、暴脾气、蛮不讲理的人做老板的我坚决不去。。。</P>
<>受够那气了。。。</P>
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